Tarifverhandlung bau nrw

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April 2024.

Quelle: ZDB

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Text: Kirsten Freund/ handwerksblatt.de

Naturstein- und Naturwerksteinindustrie NRW: Forderungen Tarifrunde 2025

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11.04.2025

Baustoffindustrie

In der IG BAU-Mitgliederversammlung wurden die Forderungen für die Tarifrunde 2025 aufgestellt.

Alle Lohn- und Gehaltsgruppen erhalten zusätzlich einen tabellenwirksamen Festbetrag von 230 Euro pro Monat. Die nominalen Umsätze erreichten 2024 einen Wert von rund 160 Milliarden Euro – ein Rückgang von 1,7 im Vergleich zu 2023. Stufe: Zum 1. Die Arbeitgeber werden uns nichts schenken, die Preise sind nach wie vor hoch und wir brauchen höhere Einkommen, um den Lebensstandard zu halten oder zu verbessern.

Damit soll dann auch die Ost-West-Angleichung vollzogen sein.

Im ersten Ausbildungsjahr gibt es 1.080 Euro monatlich

Um die Attraktivität der Ausbildung zu steigern, wird die Vergütung für das erste Ausbildungsjahr für alle Ausbildungsberufe ab 1. Stufe ab dem 1. 230 Euro

1. Dazu hatte man sich auf einen Festbetrag von 230 Euro monatlich erzieher gehalt tvöd rechner alle Beschäftigten verständigt.

Zweite Stufe ab 1.

Alle Lohn- und Gehaltsgruppen erhielten zusätzlich einen tabellenwirksamen Festbetrag von 230 Euro monatlich.

  • 2. Zum 1. Juni 2024 haben den früheren Branchenmindestlohn-Tarifvertrag abgelöst.

    • Die Lohnerhöhungen im Bauhauptgewerbe bis 2027 im Überblick

    Lohnerhöhung

    Tarifgebiet West

    Tarifgebiet Ost

    Lohngruppe 1

    ab 1.

    Das ist auch mit Blick auf den hohen Bedarf an Bauleistungen in Deutschland und die schwierige Auftragslage unserer Wohnungsbauunternehmen wichtig. Anschließend hatte die IG BAU die Warnstreiks auf weitere Regionen ausgeweitet.

    Arbeitgeber lehnten Schlichterspruch ab

    Hintergrund des Streiks war das Scheitern der Tarifverhandlungen Anfang Mai.

    Anders als die IG BAU hatten die Arbeitgeber den Schlichterspruch des ehemaligen Präsidenten des Bundessozialgerichts, Rainer Schlegel, abgelehnt. Dieser sah vor, dass die Einkommen ab Mai pauschal um 250 Euro und elf Monate später noch einmal um 4,15 Prozent im Westen und 4,95 Prozent im Osten steigen.

    Jahr

    1.080 €

    1.122 €

    2. Für die weiteren Ausbildungsjahre sind ebenfalls Erhöhungen vorgesehen. Stufe ab 1. Der Betrag von 230 Euro wird nicht separat Betrag auf der Gehaltsabrechnung ausgewiesen, sondern auf den Stundenlohn umgerechnet. April 2025: Es folgt eine weitere prozentuale Erhöhung der Löhne und Gehälter um 4,2 Prozent im Westen und 5,0 Prozent im Osten.

    April 2024 sieht der Tarifvertrag eine dreistufige Lohn- und Gehaltserhöhung vor.

    • 1. In der 1. Seit April 2025 liegt die monatliche Vergütung im ersten Ausbildungsjahr einheitlich bei 1.080 Euro – unabhängig vom Bundesland.


      Der Einkommenstarifvertrag wurde fristgerecht zum 31.